AgenceCharlie

Le mois de février est une période d’évaluation des employés et une période de restructuration départementale. C’est aussi une période où les candidats sont en recherche active d'un emploi. Il est possible que vous receviez une quantité massive de candidatures et malheureusement, pas toutes pertinentes pour votre entreprise. Comment y voir clair? En faisant affaire avec nous! Vous vous assurez la présence d'experts tout au long du processus. Nous nous occupons de tout. Quoi demander de mieux ?

Voici une dernière valeur importante pour notre équipe. ' : Pour nous, l'audace peut être reliée au courage. Le courage d'aller plus loin dans son travail, de sortir des sentiers battus pour obtenir des résultats.

Pourquoi faire affaire avec Agence Charlie? Nous sommes là tout au long du processus de recrutement. Nous nous occupons de tout. Nous vous conseillons, autant sur l'industrie, le salaire, l'intégration, que sur la rétention d'employés. Nous trouvons la crème de la crème. Nous vous donnons accès aux meilleurs candidats de votre industrie.... Qu'attendez-vous?

ET OUI.... C'est aujourd'hui que l'Agence Charlie célèbre ses 4 ans! Une mention spéciale à notre Boss et fondatrice Fanny Larocque aka Mama Shark aka la meilleure boss du monde! Un gros merci à nos clients et candidats qui année après année nous font confiance et accepte de nous accueillir à bras ouverts à titre d'équipe à distance.... Pssssst. Pour notre 5ème année de service, nous sommes à la recherche d'un/une 5ème membre pour se joindre à notre petite équipe! Tu as de l'expérience en recrutement et tu veux devenir complice croissance des belles PME québécoises que nous avons la chance d'appeler nos clients? Envoie-nous ta candidature au : [email protected] - Fanny Larocque - Chloé Loiselle - Claudia Larocque - Marianne Leblanc Paris

! Tout ça est parti de notre Fanny, qui voulait créer une agence de recrutement à son image. Bye bye l'image corporative et osons le côté humain, techno, original et pétillant. Fanny voulait qu'Agence Charlie soit plus qu'une simple agence. Son désir était de devenir un complice de croissance. Après 4 ans de travail et de dévouement, nous sommes fières de tout ce que nous avons accompli et de la croissance qu'a connue notre agence et nos clients.

L’Agence Charlie est une agence de Recrutement/Head Hunter pour des postes temps pleins permanents. Nous collaborons avec des entreprises en croissance pour dénicher les meilleurs talents. Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) technicien(ne) comptes payables qui agira comme point de contact avec les fournisseurs. En affaires depuis plus de 60 ans, notre client est une entreprise québécoise bien établie dans l’industrie du commerce de détail avec une très bonne noto...riété dans leur industrie. Sous la supervision du contrôleur corporatif, voici un aperçu des responsabilités du titulaire: Comptabiliser les factures d’inventaire; Vérifier les écarts de prix ou de quantités; Émettre les paiements aux fournisseurs; Enregistrer les factures dans le système comptable; Réconcilier les états de compte des fournisseurs. Nous sommes à la recherche d’un(e) technicien(ne) comptes payables motivé(e) et engagé(e) dans son travail. Le candidat doit avoir une expérience significative dans un rôle similaire ainsi qu’une maîtrise de niveau intermédiaire sur Excel. Un anglais fonctionnel est également requis pour le poste. Vous êtes une personne dévouée, minutieuse et méthodique? Vous souhaitez évoluer au sein d’une équipe d'expérience qui vous permettra d’évoluer et d’étendre votre champ de compétences? Ce mandat est pour vous!

Dorval Nous sommes présentement à la recherche d'un(e) Spécialiste en acquisition de talents senior. Leader dans son domaine, l'entreprise est colorée et dynamique! Nous recherchons une personne d'expérience et en mesure d'aller chercher les meilleurs talents pour l'entreprise.... Beau poste pour quelqu'un qui carbure aux défis et qui souhaite évoluer dans une entreprise en pleine croissance. Écrivez-nous au [email protected] #Partagez

Bonjour Facebook! Voici de beaux postes pour bien clôturer l'année 2020! L'Agence Charlie est à la recherche d'un(e): Spécialiste en acquisition de talents senior - Dorval... Commis comptes payables - Dorval Pour en apprendre plus pour l'un de ces postes ou pour soumettre votre candidature, n'hésitez pas à nous contacter au : [email protected] #Partagez

L'Agence Charlie commence son sprint final de 2020 et il nous reste un check à notre liste de souhaits pour terminer l'année en beauté. Nous aimerions solliciter votre aide afin de nous donner des idées d'OSBL ou de petites entreprises qui aident les enfants de quelque façon que ce soit. Nous souhaitons offrir notre aide, notre temps et nos connaissances afin de les aider avec leurs besoins en recrutement. N'hésitez pas à partager notre post ou nous inscrire le nom des organi...smes que vous avez en tête dans les commentaires afin que nous puissions accomplir notre dernière et non la moindre BA de l'année. #recrutement #shareifyoucare #headhunting #agencecharlie See more

NOUVEAU MANDAT * Commis comptes payables - Dorval* Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) Commis comptes payables pour une entreprise bien établie dans l'industrie du commerce de détail. Nous souhaitons embaucher une personne méthodique ayant une expérience significative dans un rôle similaire. Le candidat idéal doit être organisé et faire preuve d'engagement envers son travail. ... - Assurances; - Possibilité d'avancement à l'interne; - Programmes de reconnaissance des employés; - Équipe d'expérience offrant une formation continue. Vous êtes une personne rigoureuse, minutieuse et souhaitez relever de nouveaux défis? Ce mandat est pour vous! Pour soumettre votre candidature ou pour nous référer quelqu'un, écrivez-nous à l'adresse suivante : [email protected]

Cher réseau, Nous avons de beaux mandats pour des clients situés dans l'Ouest de l'île. TECHNICIEN(NE) SENIOR À LA PAIE - Lachine Gestion de plus de 200 paies aux 2 semaines;... Minimum de 5 ans d'expérience dans un poste similaire; Spécialiste en conformité de la paie (S.C.P) un atout considérable; SPÉCIALISTE EN ACQUISITION DE TALENTS SENIOR - Dorval 5 à 10 postes professionnels à combler en tout temps* Expérience en agence un atout majeur 5 à 7 ans en recrutement, dont les dernières années en chasse de tête Une personne vous vient en tête pour l'un de ces postes? Écrivez-nous à l'adresse suivante : [email protected] #Partagez